Supervisor-Training

N umero de Empleo ‎22195504
Categor ia de Empleo Human Resources
Ubicaci on Cairo Marriott Hotel & Omar Khayyam Casino, ‎16 Saray El Gezira
Street, Cairo, Egypt, Egypt VER EN MAPA
Horario Full-Time
¿ Ubicacion remota? N
¿ Reubicacion? N
Tipo de Posici on Non-Management
Descripci on del Trabajo
Reunirse con los gerentes y jefes de division o departamento a fin de discutir
las necesidades del personal, las necesidades de reclutamiento, las
solicitudes abiertas y los requisitos necesarios o deseados. Elaborar
estrategias y planes de aprendizaje junto a la gerencia teniendo en cuenta las
deficiencias identificadas en una evaluacion de necesidades. Idear,
desarrollar y producir materiales de capacitacion (p. ej. cuadernos de
ejercicios para el participante o moderador, manuales, folletos, medios
auxiliares de trabajo, carteles). Preparar las clases de capacitacion (p. ej.
materiales, clases de organizacion y desmantelamiento). Diseñar y crear una
capacitacion interactiva en varios formatos. Llevar a cabo una capacitacion de
pie a grupos de empleados. Comprobar y asegurar que los departamentos esten
llevando a cabo una orientacion y una capacitacion de seguridad. Asistir a la
gerencia en la contratacion, capacitacion, programacion, evaluacion,
asesoramiento, disciplina, motivacion y entrenamiento de los empleados.
Cumplir con todas las politicas y los procedimientos de seguridad y proteccion
de la compañia e informar al gerente los accidentes, las lesiones y las
condiciones laborales inseguras. Asegurarse de que el uniforme y la apariencia
personal sean pulcras y profesionales y mantener la confidencialidad de la
informacion patentada. Hablar con los demas utilizando un lenguaje claro y
profesional, preparar y revisar los documentos escritos de manera exacta y
completa y atender los telefonos utilizando el protocolo adecuado. Cultivar y
mantener relaciones laborales positivas con los demas; apoyar al equipo para
alcanzar los objetivos comunes; escuchar y responder de manera apropiada las
inquietudes de los demas empleados. Recibir y reconocer a todos los huespedes
de acuerdo con los estandares de la compañia; anticiparse a sus necesidades de
servicio y atenderlas; agradecerles con aprecio genuino; asistir a las
personas con discapacidades. Asegurar el cumplimiento de las expectativas y
los estandares de calidad. Estar de pie, tomar asiento o caminar durante un
periodo prolongado de tiempo o durante toda la jornada de trabajo. Ingresar y
localizar la informacion relacionada con el trabajo mediante la utilizacion de
computadoras y/o sistemas de punto de venta. Mover, levantar, transportar,
empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen ‎10 libras o menos.
Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors.
Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, as i como
apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a
respetar el principio de no discriminacion por cualquier motivo protegido,
como la discapacidad y condicion de veterano o cualquier otra situacion
protegida por las leyes aplicables.

La cartera de marcas de Marriott International incluye a JW Marriott y
Marriott Hotels.

La marca insignia de Marriott International, Marriott Hotels , con mas de
‎500 propiedades a nivel mundial, esta prosperando en el arte de atender a los
huespedes para que estos puedan viajar de manera extraordinaria. Como
anfitrion de Marriott Hotels, nos ayudara a cumplir nuestra promesa de brindar
alternativas de primera calidad, un estilo sofisticado, y detalles bien
elaborados. Con sus habilidades y su imaginacion, juntos podremos innovar y
reinventar el futuro de los viajes.

JW Marriott es parte de la cartera lujosa de Marriott International y
cuenta con m as de ‎80 propiedades hermosas ubicadas en las principales
ciudades y en distintivos complejos de distintas partes del mundo. En JW
creemos que los asociados estan en primer lugar. Porque si usted esta
contento, nuestros huespedes tambien lo estaran. Es tan sencillo como eso.
Nuestros hoteles ofrecen una experiencia laboral unica, donde usted sera parte
de una comunidad y disfrutara de un verdadero compañerismo junto a un grupo
diverso de compañeros de trabajo. JW ofrece oportunidades de capacitacion,
desarrollo, reconocimiento y principalmente, un lugar donde puede
verdaderamente dar rienda suelta a sus pasiones en un ambiente de lujo. La
manera en la que cuidamos de nuestros asociados determina el trato excepcional
que les brindamos a nuestros huespedes. De eso se trata The JW Treatment™.