Cashier-Food & Beverage Svcs

Num ero de l'Emploi ‎23021736
Cat egorie d'Emploi Food and Beverage & Culinary
Lieu The St. Regis Dubai The Palm, Palm Jumeirah, P.O. Box ‎53809, Dubai,
United Arab Emirates, United Arab Emirates AFFICHER SUR LA CARTE
Horaire Full-Time
Situ e a distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Non-Management
R esume des fonctions
Traiter tous les modes de paiement selon les procedures et politiques de la
Comptabilite. Se conformer aux normes d'audit de controle de l'hotel et aux
procedures de manipulation d'argent (par ex. depots d'especes non comptees).
Obtenir la caisse attribuee et verifier l'exactitude des sommes, s'assurer
d'avoir suffisamment de monnaie et securiser la caisse a tout moment. Proceder
au comptage de la caisse en fin de quart, remplir les rapports de caisse
indiques, resoudre tous les ecarts de tresorerie, proceder a la remise des
recettes et securiser la caisse. Transporter la caisse jusqu'au/depuis le
poste de travail specifie. Amenager et organiser le poste de travail du
caissier avec les fournitures, formulaires et ressources indiques, et veiller
a la proprete du poste de travail a tout moment. Accomplir les taches
associees a l'ouverture, y compris la mise en place des fournitures et outils
necessaires, notamment la caisse, et s'assurer que tout fonctionne
correctement.
Suivre et appliquer toutes les politiques et procedures de surete et de
securite de la compagnie et signaler les accidents, les blessures et les
conditions de travail dangereuses au responsable. S'assurer de porter un
uniforme de travail propre et complet ; avoir une apparence soignee et
professionnelle en tout temps sur les lieux de travail ; respecter la
confidentialite dans la diffusion d'informations propres a la banniere et/ou a
l'hotel et proteger tous les biens de la compagnie. Accueillir et recevoir les
clients selon les standards de la chaine ; anticiper les besoins des clients
et y repondre, et les remercier chaleureusement. Utiliser un langage clair et
courtois lors de toute communication ; repondre au telephone en employant le
langage approprie. Developper des relations professionnelles positives et
constructives avec vos pairs ; s'unir et s'entraider afin d'atteindre les buts
communs. Assurer le respect des exigences et des standards de qualite. Saisir
et trouver des informations professionnelles a l'aide d'ordinateurs et/ou de
systemes de point de vente. Être habitue a travailler debout, assis et a etre
en mouvement sur une longue periode de temps. Deplacer, soulever, porter,
tirer et placer des charges pesant ‎4,5 kilos maximum de façon autonome.
Effectuer toutes les autres taches demandees par les responsables et qui
correspondent au poste.
Marriott International souscrit au principe de l 'egalite d'acces a l'emploi.
Nous sommes attaches a recruter un effectif diversifie et a soutenir une
culture inclusive qui donne la priorite aux individus. Nous nous engageons a
respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus
proteges, par exemple les personnes handicapees et les anciens combattants, et
envers toute autre base couverte par la legislation applicable.

L'enseigne St. Regis a lance son premier etablissement de luxe il y a plus de
‎110 ans en ouvrant l'hotel St. Regis a New York. C'est la que John Jacob Astor
IV a ouvert les portes de son chef-d'oeuvre de style Beaux-Arts sur la
Cinquieme avenue de New York. Depuis, l'enseigne St Regis n'a jamais cesse
d'incarner l'elegance sans faille et le service sur mesure. Aujourd'hui,
l'enseigne St. Regis propose plus de ‎40 etablissements d'exception dans le
monde entier. C'est a St. Regis que naissent les nouvelles tendances, que l'on
repousse les limites et que les clients jouissent d'un sejour exquis. Nous
vous invitons a consulter les offres d'emploi proposees par l'enseigne St.
Regis.