- التوظيف من خلال: البحث - الفرز - المقابلة - الإختيار - التعيين
- إعداد العروض الوظيفية
- حل مشاكل الموظفين ومخاوفهم
- صياغة عقود العمل وفق النظام السعودي
- ادارة شؤون الموظفين: (الرواتب - الإجازات - فترات العمل الخ..) سواءً من خلال
تنظيم مسؤول الموارد البشرية نفسه أو من اداراة الحسابات
- إدارة حساب الشركة في وزارة العمل والتأمينات الإجتماعية السعودية عن طريق
النت فقط، وإكمال المتطلبات النظامية
- الإعداد والتنسيق والمتابعة لبرامج التدريب التي تقرها الشركة للموظفين
• متابعة طلبات الموظفين • إعداد تصفية مستحقات الموظفين • متابعة إعداد البصمة للموظفين الجدد • وضع خطة لجداول الإجازات السنوية والدراسية • معالجه الاجازات الطارئه و العارضه و غيرها • متابعة معاملات تعديلات الأجور والزيادات والحوافز المادية والمعنوية والتعويضات السنوية وكافة مستحقات الموظفي…
\- مطلوب مسئول موارد بشرية لديه خبرة لا تقل عن 5 سنوات في نفس المجال للعمل بمدينة بريدة
المهام: \- التعامل مع المنصات الحكومية \- صرف الرواتب وإدارة الإجازات \- إعداد التقارير ورفعها \- المسؤولية عن الإستقطاب والتوظيف \- توفير الخدمات الإدارية على أكمل وجه \- تقييم نقاط الضعف والعمل على إصلاحها \- إدارة التطوير والتغيير في المؤسسة \- تقييم آداء الموظفين بهدف تحفيزهم وت…
\- تنفيذ التخطيط والبرامج التنفيذية الخاصة بالموارد البشرية \- تحرير جميع قرارات التعيين والفصل والإستقالات \- الإشراف على إجراء تقييم لموظفين الشركة بشكل دوري \- إقتراح الإجراءات التحسينية و العلاجية والوقائية التى من شأنها تحسين أداء العمل \- تنفيذ جميع المهام التى يطلبها المدير المباشر ف…
\- التخطيط للموارد البشرية لكافة الادارات والوحدات والاقسام بالشركة \- الاشراف على تنفيذ البرامج والسياسات المقرة فيما يخص الموارد البشرية \- المشاركة مع الادارة العليا في رسم الخطة الاستراتيجية والسياسات العامة والقرارات المركزية التي تهم الشركة \- تلقي طلبات التوظيف من اقسام الشركة وترتيب ا…
\- مطلوب موظف موارد بشرية لديه خبرة سنتين في ادارة الموارد البشرية ببريدة - القصيم المهام: \- تعيين الموظفين \- إدارة المعاشات والمكافآت \- اعتماد الوصف الوظيفيّ لكل شاغر معلن عنه \- الاهتمام برعاية وسلامة جميع الموظفين \- مراقبة أداء دوام وحضور الموظفين \- تنظيم الدورات والمبادرات …
\- مطلوب موظف موارد بشرية لديه خبرة سنتين في ادارة الموارد البشرية للعمل بمدينة بريدة
مهام ونشاطات الوظيفة: \- اعداد الخطط وبرامج العمل الخاصة بنشاطات إدارة الموارد البشرية والفترة الزمنية لتنفيذها ومتابعتها \- حل مشاكل الموظفين ورفع مطالباتهم لمدير الشؤون الإدارية والإدارة التنفيذية \- تطوير ومراقبة جميع اللوائح والسياسات والإجراءات الإدارية المطلوبة فيما يتعلق بالموارد البشر…
\- تحديد أهداف فريق الموارد البشرية ومتابعة الإنجازات بشكل دوري \- تصميم وتنفيذ سياسات المؤسسة بما يساعد على تحسين بيئة العمل \- تطوير خطط الأجور والمزايا المختلفة \- دعم واقتراح التحسينات في إجراءات التوظيف بأكملها \- مناقشة مسارات التطوير الوظيفي للموظفين مع المديرين \- مراجعة ميزانيات …
\- ترتيب ملفات الموظفين \- عمل الخطابات \- عمل الإجازات والمباشرات \- العمل على الخدمات الإلكترونية المتعلقة بالشركة