متابعة جميع الإعمال الإدارية اليومية ( من المأموريات – مؤشرات الحضور – سجلات الأحداث اليومية )
خبرة لاتقل عن 5 سنوات فى هذا المجال
يتم تحديد المرتب بعد المقابلة
المقابلة في العبور يوميا من الساعة 12:30 ظهرا حتى ال3 عصرا -لديها معرفة جيدة فى إستخدام الكمبيوتر وبرامج الأوفيس
حاصلة على شهادة جامعية
متابعة غياب الموظفين والإجازات والأذونات
اعداد الحضور اليومي -إعداد التأمينات الاجتماعية
إعداد كشوف المرتبات الشهرية -مسؤول عن عملية التوظيف من حيث تحديد متطلبات الوظيفة من خلال الدراسة والتخطيط لخطة عمل الشركة والعمل على ملء جميع الوظائف الشاغرة -نشر الوظيفة من خلال مواقع التوظيف وتنسيق جميع الاختبارات والتقييمات المطلوبة -استلام ومراجعة مستندات التوظيف
تحديد مصادر المرشحين المحتملين لشغل مناصب مختلفة.
ترتيب المواعيد ومقابلة المرشحين
على درايه تامه بالحضور والإنصراف على البصمة
اعداد والاحتفاظ بملفات الموظفين.
يجب ان تكون المتقدمة على دراية تامة بمستجدات قانون العمل المصري والتأمينات الاجتماعيه.