Clerk-Accounts Payable

Num ero de l'Emploi ‎23156289
Cat egorie d'Emploi Finance & Accounting
Lieu The St. Regis Riyadh, ‎2941 Makkah Al Mukarramah Road, Riyadh, Saudi
Arabia, Saudi Arabia AFFICHER SUR LA CARTE
Horaire Full-Time
Situ e a distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Non-Management
R esume des fonctions
Verifier que les chiffres, les affichages et les documents ont ete bien
saisis, qu'ils sont mathematiquement exacts et que les codes appropries ont
ete utilises. Organiser, securiser et mettre a jour tous les fichiers, les
dossiers, la tresorerie et les equivalents de tresorerie, conformement aux
politiques et procedures. Enregistrer, stocker, acceder a et/ou analyser
l'information financiere informatisee. Classer, coder et resumer les donnees
numeriques et financieres afin de compiler et de tenir des registres
financiers, en utilisant des journaux, des livres et/ou des ordinateurs.
Effectuer les procedures et les rapports de cloture de fin de periode
specifies. Verifier les tiroirs-caisses periodiquement, conformement aux
procedures operationnelles normalisees. Tenir a jour, distribuer et
enregistrer la petite caisse, les tiroirs-caisses et les contrats. Documenter,
tenir a jour, communiquer et agir sur tous ecarts de tresorerie en suivant les
procedures operationnelles normalisees. Assurer la liaison entre la propriete
et le service de voiture blindee ou l'institution bancaire principale.
Participer aux processus de verification internes, externes et reglementaires
et s'assurer que les procedures operationnelles normalisees sont respectees.
Suivre toutes les politiques et procedures de la compagnie; s'assurer de
porter un uniforme de travail propre et complet; avoir une apparence soignee
et professionnelle; respecter la confidentialite dans la diffusion
d'informations propres a la banniere et/ou a l'hotel; proteger tous les biens
de la compagnie; proteger la vie privee et la securite des clients et des
collegues. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication;
preparer et reviser des documents ecrits de maniere precise et complete;
repondre au telephone en utilisant l'etiquette appropriee; s'assurer que les
collegues comprennent leurs taches. Developper et maintenir des relations
professionnelles positives et constructives avec vos pairs; s'unir et
s'entraider afin d'atteindre les buts communs; ecouter et repondre de façon
appropriee aux problemes des autres employes. Deplacer, soulever, porter,
pousser, tirer et placer des objets pesant jusqu'a ‎10 livres (‎4,5 kg) sans
assistance. S'acquitter d'autres taches raisonnables, a la demande des
superviseurs.
Marriott International souscrit au principe de l 'egalite d'acces a l'emploi.
Nous sommes attaches a recruter un effectif diversifie et a soutenir une
culture inclusive qui donne la priorite aux individus. Nous nous engageons a
respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus
proteges, par exemple les personnes handicapees et les anciens combattants, et
envers toute autre base couverte par la legislation applicable.

Alliant un charme intemporel a un esprit d'avant-garde, l'enseigne St. Regis
Hotels & Resorts propose des experiences exceptionnelles dans plus de ‎50
hotels et resorts de luxe a travers le monde. Depuis le premier hotel St.
Regis a New York, fonde par John Jacob Astor IV a l'aube du XXe siecle,
l'enseigne n'a cesse d'offrir a sa clientele un service personnalise,
impeccable et prevenant, grace a son personnel bienveillant qui associe le
raffinement classique a la sensibilite moderne, et a son service de majordome
exclusif. Nous vous invitons a parcourir nos offres d'emploi. En integrant
l'equipe St. Regis, vous rejoignez egalement le portefeuille d'etablissements
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possibilit e de donner le meilleur de vous-meme, de donner un sens a
votre vie professionnelle, de faire partie d'une incroyable equipe
internationale et de devenir la meilleure version de vous-m eme.